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martes, 25 de agosto de 2009

Comunicado a Padres de familia del Colegio Valladolid ante los engaños por parte de la dirección del Colegio

La dirección del colegio Valladolid aquí en La Paz, ha engañado alos padres de familia al decirles que esta primera semana de clases no se darán las materias complementarias ni habrá guardería, sin darles motivos reales sobre éllo. Y la razón es que despidieron en plenas vacaciones a los Profesores de las Materias Complementarias y a personal de apoyo, sin pagarles su salario y en forma injustificada, ante esta ruín acción, el Sindicato de Personal del Colegio Valladolid distribuyò el día de ayer un folleto informativo que dice:

La Paz, B. C. S. Agosto 24 de 2009.

A Todos los padres de familia del Colegio Valladolid

A la opinión púbica

A la Junta de Conciliación y Arbitraje

A la Procuraduría para la Defensa del Trabajo

El Sindicato de trabajadores del Colegio Valladolid protesta enérgicamente por la serie de despidos injustificados por parte de las autoridades del Colegio hacia los trabajadores del mismo.

Precisamente en estas vacaciones despidieron sin previo aviso y de manera arbitraria e ilegal a los Profesores de Computación, de Inglés, de Educación Artística, de Primer grado de preescolar y personal de apoyo, sin ni siquiera pagarles su sueldo, ni liquidación como lo establece la ley del trabajo, como lo han estado haciendo con todo el personal desde el mes de abril, generando por ello inestabilidad en la escuela y con ello afectando de manera directa la calidad en la educación que los niños reciben. Razón por la cual, el personal tiene puestas las demandas correspondientes contra el Colegio ante las autoridades correspondientes; además han estado engañando a los padres de familia al asegurarles que los directores académicos y demás personal regresará al Colegio, cuando ellos saben que eso no es cierto, porque las demandas legales siguen su curso y nosotros nos mantenemos firmes en que se aplique la justicia.

Padres de familia, exijan les hablen con la verdad y les digan cómo van los procesos legales y la realidad de la inestabilidad que ellos mismos han generado hacia dentro y fuera del Colegio. No se vale que se juegue de esa manera tan arbitraria con algo tan delicado como la educación de sus hijos. Cabe mencionar que también en los otros Colegios (Juárez y Centro) han actuado de la misma ilegal y arbitraria forma y abusando de la necesidad del personal para llevar un ingreso a su casa los han despedido y liquidado como ellos han querido y no conforme a lo que marca la ley.

Nosotros seguimos en pie de lucha y como la razón nos asiste, no desistiremos en nuestro intento porque los dueños y autoridades del Colegio no pasen sobre la ley.

Visiten nuestro blog: www.sicova.blogspot.com donde se dá un seguimiento de todo este movimiento del personal del Colegio por dignificar tanto el trabajo como la educación.

ATENTAMENTE

Sindicato de trabajadores del Colegio Valladolid

martes, 11 de agosto de 2009

Continuan atropellos por los derechos del personal del Colegio Valladolid: Comunicado de Protesta del SICOVA

La Paz, B. C. S. Agosto 8 de 2009.

A los Trabajadores del Colegio Valladolid en sus tres planteles en la Paz.

A los padres de familia del Colegio Valladolid en sus tres planteles en la Paz

A las autoridades de la Junta Estatal de Conciliación y Arbitraje

A las autoridades de la Procuraduría por la Defensa del Trabajo

A la comunidad en general

El Sindicato de Trabajadores del Colegio Valladolid (SICOVA) protesta enérgicamente reprobando la actuación anticonstitucional y totalmente arbitraria de los dueños del Colegio Valladolid al despedir en forma ilegal a los profesores: Ing. Lucio Mosqueda Esteves, Lic. Gildardo Mendoza, Profesora Dalia, Profesora Perla G., personal de apoyo y demás personal que desde el mes de abril está en pie de lucha por hacer respetar los derechos que como trabajadores les corresponde.

Recordemos que el Sistema Valladolid es la Institución educativa privada más fuerte a nivel nacional que provee los servicios de preescolar, primaria y en algunos casos secundaria, por su presencia en casi todos los estados de la República mexicana ya que viene a atender una demanda creciente de este servicio de educación con una clara tendencia de privatización y de violación a los derechos laborales en nuestro país y todo ante los ojos del gobierno nacional y de los estados, quienes además han mostrado una tendencia clara de deslindarse de esa responsabilidad y optan por hacer oídos sordos a la privatización paulatina de la educación sin detenerse a pensar todos los inconvenientes que acarrea tal situación.

Es necesario precisar que todo este conflicto se origina a razón de que el personal del Colegio ante reiteradas injusticias que son objeto los trabajadores de manera diaria; al asignar cargas académicas exageradas a los maestros, exigencias de asistir al Colegio fuera de horas de trabajo y en las tardes, al sobrecargar de trabajo a el personal de apoyo, ya sean de intendencia, guardia, comedor y guardería, incluso pidiéndoles que realizaran actividades que están fuera de sus atribuciones y todo esto con salarios muchísimo muy bajos, hablamos de $1200.00 quincenales para el personal de apoyo y a los Profesores de $2300.00 y sin más prestaciones adicionales sólo el seguro social, sin contar el trato déspota hacia los trabajadores por esas personas que son solapadas por las autoridades, quienes se llenan los bolsillos a costa de la explotación laboral de los maestros y del personal de apoyo. Orillados por lo anterior se acuerda conformar un sindicato para que defienda al personal de toda esa serie de atropellos, resultando así el SICOVA.

Los directivos y dueños al enterarse de que había un sindicato ya totalmente legalizado y registrado, mandan a uno de los socios y directivos a despedir en forma masiva a personal docente y de apoyo, principalmente a los que formaban parte de la mesa directiva del Sindicato. Esto da pié a que incluso los padres de familia en protesta tomen el Colegio y no dejen entrar ni al personal Académico ni de apoyo.

A través de estos meses en que no se ha dado solución a la serie de conflictos, se siguen despidiendo personal en la misma forma arbitraria, reteniéndoles el salario y abusando de la necesidad de la gente de llevar algo de dinero a su casa y en base a ello queriendo obligar a la gente a que reciba cualquier dádiva como liquidación, siendo que se tienen derechos mismos que a estos Poderosos del dinero no les interesa en absoluto.

Es por ello que se hace un llamado a la sociedad en general, a los padres de familia, a las agrupaciones políticas honestas y preocupados por estos sucesos tan vergonzosos en nuestro estado para poner un alto a esas aberrantes violaciones laborales por personas que lucran con la necesidad de los trabajadores.

ATENTAMENTE

SICOVA

Sindicato de Trabajadores del Colegio Valladolid Unidad La Paz Urbana

jueves, 28 de mayo de 2009

El gobernador del Estado de cita a reunión a dueño del Colegio Valladolid para dar solución inmediata a conflicto con personal despedido injustamente.

La Paz B. C. S. 28 de mayo del 2009

A todos los padres de familia del Colegio Valladolid Unidad La Paz Urbana

A la Comunidad en general

A los alumnos del Colegio Valladolid

Se les hace una cordial invitación para asistir a una REUNION en apoyo a los Profesores y demás personal suspendido de este Colegio, que se llevará a cabo en el Palacio de gobierno del Estado el día LUNES 1º de JUNIO a las 13:00 horas.

A esta reunión está convocado el Profr. José Manuel Figueroa Acosta, quien es el dueño de los Colegios Valladolid, a invitación expresa y personal del C. Narciso Agúndez Montaño, gobernador del Estado de Baja California Sur. La finalidad de esta reunión es solucionar el conflicto laboral entre el Colegio Valladolid Unidad La Paz Urbana y los profesores suspendidos.

Su presencia y apoyo será de vital importancia para la solución de la problemática; con el fin de que todo regrese a una verdadera estabilidad; y los alumnos, padres de familia y personal del Colegio puedan desempeñarse favorablemente por una educación de calidad.

martes, 19 de mayo de 2009

CONTINUAN DESPIDOS INJUSTIFICADOS EN COLEGIO VALLADOLID

El día de hoy también fué despedida injustificadamente la compañera Irlanda Arely Cosío,´ quien se desempeñaba en el área de control escolar del Colegio Vallladolid Unidad Urbana, sin darle a conocer como son sus derechos el motivo.

Hasta cuando las autoridades harán algo para parar estos abusos en contra de los trabajadores del Colegio Valladolid, cuyo único pecado es pelear por derechos que les corresponden por justicia y en base derechos constitucionales.

lunes, 18 de mayo de 2009

SIcova. Festejando a los trabajadores del Colegio Valladolid Unidad La Paz Urbana














15 de mayo Felicidades Profesores del Colegio Valladolid Unidad La Paz Urbana

En un desayuno que el Sindicato ofreció a sus agremiados, se hizo patente la unión que caracteriza a los trabajadores de este Colegio Valladolid, cuya noble labor se vió recompensada con un desayuno patrocinado por la Secretaria de Gobierno del Estado de B. C. S. y con la entrega de reconocimientos a los profesores por parte de la 28a. zona escolar del estado.










Felicidades de nuevo Profesores y que el ánimo no decaiga y sigan trabajando con ahinco en su noble labor.










...Hay quienes luchan toda la vida.... esos son los indispensables....





Machado.




lunes, 11 de mayo de 2009

APOYA EL GOBERNADOR DEL ESTADO A SICOVA

La Paz, B. C. S. a 12 de Mayo del 2009

Estimados Padres de familia del Colegio Valladolid

Se les informa que el C. Gobernador Ing. Narciso Agúndez Montaño ha citado a una reunión al Profesor José Manuel Figueroa que es el dueño de los Colegios Valladolid para que en reunión con el Secretario de la S.E.P. Jesús Omar Castro Cota en el estado de B.C.S.,la Junta de Conciliación y Arbitraje y el personal suspendido del Colegio Valladolid(Prof Fco. Hirán Martínez Alcalá, Miriam Pérez Montiel, Alma Leticia Vargas, Dalia I. Palencia Hirales, Karina Lara, Elizabeth Zuyuki Viruete, Guillermina Núñez, Anahy Carballo, Alicia Vega López, Marcela Virgen Moya, Sebastián Fernández Olivas, Daniel Araiza Castro) y él gobernador mismo se reúnan en el palacio de gobierno con la finalidad de llegar a una solución conciliatoria en aras de que el Colegio regrese a una normalidad real con el único afán que se cree el ambiente apropiado para que sus hijos sigan recibiendo la educación que se merecen.

Esperamos su comprensión y apoyo en vista de ejercer nuestros derechos y no dejar de lado nuestra principal obligación que es la educación de calidad de sus hijos.

En cuanto tengamos los resultados de esta reunión conciliatoria con el Prof. José Manuel Figueroa estaremos poniéndoles al tanto para que estén completamente informados.

ATENTAMENTE

SICOVA

(Sindicato de trabajadores del Colegio Valladolid)

RESPUESTA DEL SICOVA A NOTA EN EL PERIODICO

LOS EMPRESARIOS DEL COLEGIO VALLADOLID QUIEREN ENGAÑAR A LOS PADRES DE FAMILIA Y A LA COMUNIDAD EN GENERAL

A LA COMUNIDAD PACEÑA Y SUDCALIFORNIANA EN GENERAL:

A LOS PADRES DE FAMILIA DEL COLEGIO VALLADOLID EN LA PAZ:

AL PERSONAL Y PADRES DE FAMILIA DE LOS COLEGIOS DEL SISTEMA VALLADOLID EN OTRAS PARTES DEL PAÍS:

El Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de la Educación Sostenida por Particulares Colegio Valladolid Unidad Urbana (SICOVA) es una organización debidamente legalizada con el registro RS-002/09 ante la Junta Local de Conciliación y Arbitraje, que lo único que quiere es que el Colegio Valladolid siga sirviendo a la sociedad en forma eficiente y eficaz, pero respetando los derechos laborales y sindicales consagrados en el artículo 123 constitucional y en su ley reglamentaria, la Ley Federal del Trabajo, y que siga puntualmente las directrices establecidas por la Secretaría de Educación Pública para la educación privada.

Los empresarios privados del Sistema Valladolid a nombre de la Dirección Corporativa, publicaron el domingo 10 de mayo en la prensa local un comunicado engañoso y difamatorio dirigido a la comunidad en general y a los padres de familia del Colegio Valladolid, haciendo aparecer a nuestro sindicato como una organización instigadora que quiere causar daño a una institución educativa. Esta aseveración es totalmente falsa pues en nuestro sindicato se encuentra prácticamente la totalidad del personal docente, de apoyo y administrativo, incluyendo a los directores académicos de primaria y preescolar, pues así lo marcan nuestros estatutos legalmente registrados en la Junta Local de Conciliación y Arbitraje; tal como lo establece la norma sindical en el sector público de la educación; que lo único que queremos es mejorar nuestras condiciones laborales y firmar un contrato colectivo de trabajo que sustituya a los contratos individuales, pues a la fecha los salarios del personal docente, de apoyo y administrativo, en el colegio Valladolid se encuentran muy por abajo del salario mínimo profesional que se paga en la SEP, siendo que el artículo 123 establece una premisa constitucional inviolable que dice: a trabajo igual, salario igual.

Sin embargo, quieren hacer aparecer ante los padres de familia que dos integrantes de nuestro sindicato, con gran prestigio académico ante los niños y niñas, y padres de familia, el profesor Hirán Martínez Alcalá, director académico de primaria y la profesora Miriam Pérez Montiel, directora académica de preescolar, además de otros compañeras de apoyo y administrativas, como los principales instigadores, acusándolos además de que querían aumentar al doble las cuotas del colegio; acusaciones completamente falsas, difamatorias y tendenciosas, con la intención de afectar a nuestro sindicato.

Con esto, los empresarios privados del Colegio Valladolid, creyendo que con el poder del dinero todo lo pueden comprar incluyendo a las autoridades laborales y gobernantes; y asesorados seguramente por los abogados del corporativo nacional del sistema Valladolid y por su abogado local Luís Yáñez; intentan desviar la atención, para continuar incumpliendo con los derechos laborales y salariales, engañando al Gobierno del Estado y a la Secretaría de Educación Pública; pero también intentan esconder los despidos injustificados masivos que han hecho de 14 trabajadores entre docentes y de apoyo; rompiendo con el ciclo escolar y provocando la estabilidad escolar de niños y niñas, con sus profesores y profesoras, que son miembros de nuestro sindicato y que se han ganado su confianza y la de los padres de familia.

Ratificamos que el SICOVA, se ha constituido como un sindicato de buena fé para que se cumpla con la Ley laboral y para mejorar el sistema educativo a favor de los niños y niñas de la colonia El Progreso; y seguimos en la lucha hasta lograrlo.

Ante esta agresión de los empresarios privados del colegio Valladolid, exigimos de nuevo la intervención del Gobernador del Estado y el cumplimiento de los acuerdos sostenidos con el Secretario General de Gobierno y con el Secretario de Educación Pública, sostenido la noche del miércoles 6 de mayo de 2009.

Finalmente, ratificamos que el SICOVA se formó para defender los intereses individuales y colectivos de sus agremiados, por eso exigimos:

La reinstalación inmediata de los despedidos y despedidas injustificadamente.

La titularidad del Contrato Colectivo de Trabajo

La suspensión inmediata de la redes de corrupción que han formado los empresarios privados del Colegio Valladolid con los funcionarios y autoridades laborares.

La Paz, B.C.Sur, a 10 de mayo de 2009.

Atentamente

Sindicato Único de Trabajadores al Servicio de la Educación Sostenida por Particulares Colegio Valladolid Unidad Urbana (SICOVA)

viernes, 1 de mayo de 2009

SICOVA Sindicato Unico de Trabajadores al Servicio de la Educación sostenida por particulares del Colegio Valladolid Unidad Urbana

El SICOVA nace como una necesidad del personal que labora en el Colegio Valladolid Unidad La Paz Urbana, sito en la Col. El Progreso de esta Ciudad para poder ejercer sus derechos constitucionales a la libre asociación y manifestación y para exigir mejoras tanto en salarios como en prestaciones económicas que permitan llevar el sustento a sus familias, además de exigencias de tratos dignos, horarios de trabajo justos y demás condiciones que permitan un mejor desempeño de sus labores cotidianas.